学校现有乌鲁木齐北京路校区、哈密校区共两个校区，乌鲁木齐北京路校区位于新市区北京中路233号，哈密校区位于哈密市西郊火石泉车站南侧。总面积940余亩，建筑面积14万平方米。全日制在校生7000余人。设有7个二级学院，开设有铁道交通运营管理、铁道机车运用与维护、铁道信号自动控制、铁道工程技术、铁道供电技术等31个高职专业、9个技工专业，拥有铁路、城轨、机电等专业实习（训）室123个，其中中央财政支持实训基地2个、教育部生产性实训基地2个；建有占地5.2万平方米、列车可以开进校园的高铁综合生产性实训基地。学校是国家级高技能人才培训基地、国家职业教育信息化标杆校建设单位、全国职业院校第二批数字校园试点院校建设单位；先后获评自治区首批教学工作诊断与改进复核“有效”院校、第三批自治区优质高等职业学校、自治区依法治校示范校、首批自治区工匠学院、自治区语言文字工作示范校；1个教学成果案例荣获2022年自治区职业教育优秀教学成果案例并入选国家级职业教育教学成果奖推荐名单

学校现有教职工418人，其中专任教师345人、企业兼职教师102人、“双师型”教师占专业教师比例68%，副高以上职称85人。拥有国家优秀教师1人、黄炎培职业教育奖杰出教师奖2人、“天山英才”教育领军人才1人、“新疆工匠”2人、自治区优秀教师12人、自治区骨干思政教师1人、自治区优秀教学团队1个、自治区首批黄大年式教师团队1个、自治区大师工作室1个。

一、机械工程学院

机械工程学院前身为建校时期设立的机辆系，伴随学校近年发展壮大，机械工程学院现有专任教师30人，从铁路企业引进兼职教师15名，其中高级技师3名，技师8名，高级工3名，“双师型”教师比例现已达到90%。教师参加自治区及国家级各级各类比赛获的奖项16项，出版专业教材8本，其中铁道机车运用与检修专业教师杨晓红，2018年被中华职教社授予“黄炎培杰出教师”称号。铁道机车运用与维护专业群教师袁海峰，2015年展开了自治区级课题《HXD1C机车总体及走行部》的高职精品课程建设工作。2018年获批自治区级袁海峰3D创作大师工作室，主持开发出多个专业教学软件，多次获得省部级、学院级奖励。其中《16V240ZJB机车柴油机配气机构》获得铁道部一等奖和自治区一等奖，《83式铁路军用轻型桥墩》获得铁道部三等奖，《16V240ZJB机车柴油机结构原理》获得国家职业教育学会一等奖。建设了共享型专业群教学资源库《电力机车机车总体与走行部》系列微课资源。截止目前，全院在校全日制学生1470人，培养的毕业生就业形势喜人，供不应求，毕业生就业率98%，专业对口率92%。

机械工程学院现开设有铁道机车运用与维护、铁道车辆技术、动车组检修技术3个专业，依据铁路岗位群职业能力培养目标，建有满足基础技能实训、专项技能实训及综合技能实训的专业实训室18个，立项为国家级高技能人才培训基地、自治区轨道交通产教融合实训基地、自治区职业教育示范性虚拟仿真实训基地、全国铁路机车车辆驾驶人员资格考试理论考点。

二、土木工程学院

土木工程学院现开设有铁道工程技术、高速铁路施工与维护、城市轨道交通工程技术、高铁综合维修技术、酒店管理与数字化运营等5个高职专业，其中铁道工程技术专业2017年被教育部评为全国高职院校交通类专业示范点，2021年7月被评为自治区首批高职骨干专业群。

土木工程学院现有校内大型铁路线路综合实训场、铁路轨道维护实训室、铁路桥隧维护实训室、铁路测量实训室、工程材料实验室、高速铁路轨道维护实训工区等6个重点专业实训室（场），可提供实训工位数160个。同时拥有乌鲁木齐工务段、哈密工务段、奎屯工务段、乌鲁木齐城市轨道集团有限公司、广州南方高速铁路测量技术有限公司、河北通昊路桥工程有限公司等6家长期稳定的校外实训基地。

土木工程学院现有教师34人，其中教授1人，副教授2人，讲师10人，硕士学位6人，其中获黄炎培职业教育杰出教师和自治区“天山英才”教育领军人才教育名师1人，现专业教师双师比例为86%。

为完善专业师资队伍结构，土木工程学院加强校企合作，从中国铁路乌鲁木齐局工务部门、广州南方高速铁路测量技术有限公司等企业聘用20名具有丰富生产实践经验的企业专业技术人员作为专业兼职教师，参与专业实践教学和顶岗实习的指导工作。

三、运输管理工程学院

重点实训室：铁路货运综合实训室、车站调车工作虚拟仿真实训室、行车组织综合实训室、接发列车实训室、城轨车辆技术集训基地、城轨应急处理实训室，其中铁道交通运营管理专业群（包括：铁道交通运营管理专业、高速铁路客运服务专业、铁路物流管理专业）被评为自治区骨干专业群。运输管理工程学院现有专任教师25人，其中，国家优秀教师1人、国家职教名师1名、省高校教学名师1人，正高级职称教师2名，副高级以上职称教师占专任教师40%，硕士学历教师占比为24%，双师型教师占比96%。

四、电气工程学院 

电气工程学院现有教职工30人，其中副教授以上职称占比20%，中级以上职称占比70%以上，双师性教师占比80%以上，其中高级技师5人，是一支具有丰富教学经验，具备创新精神，深厚专业根底、积极拼搏奋斗，朝气蓬勃的的教学团队。近年来，我院教师主持完成自治区课题一项，职教学会课题一项，完成校级课题5项，出版教材9本，申报专利3个；1人担任全国专业指导委员会委员，3人入选国家级技能大赛裁判库，5人参加自治区技能大赛执裁工作。此外，专业教师积极参加各级各类教学能力、职业技能大赛，获得省部级三等奖以上及荣誉称号近8人次，其中国家级3人次，自治区级一等奖4人次，二等奖2人次，自治区三等奖3人次，优秀奖1人。专业教师指导学生获得全国性竞赛二等奖1个、三等奖2个，优秀奖1个；获得金砖大赛三等奖2个、优秀奖1个；获得自治区级竞赛一等奖12个、二等奖17个、三等及优胜奖48个，优秀奖12个，市级一等奖1个、二等奖1个、三等奖2个、优秀奖2个。学院先后成功申报智能制造领域中外人文交流人才培养基地项目、工信部工业互联网人才基 地、工业机器人系统集成竞赛集训基地、自治区高技能人才培训基地、中德先进教育合作项目。 

电气工程学院现建有电工电子实训室、照明电路实训室、电机、电力拖动及电气控制装调与检修实训室、PLC技术应用实训室、接触网演练场、牵引变电所演练场、电力外线演练场等实训室(场)32间（场），完全能够完成学院各专业课程实验、实践、综合实训、技能大赛。学院加强校企合作，校企资源共建共享，相向同行，与中国铁路乌鲁木齐局集团有限公司下属各供电段、基础设施段，国投罗布泊钾盐公司疆内近十家央企、国有企业定有定岗实习协议，近三年来有300余名学生在这些企业就业，前期毕业的学生很多已经成为企业的工班长和技术骨干，受到企业好评。今年来学院不断走出去，与内地企业如天马微电子股份有限公司开展各项合作。

学校与企业共建实训场地5间（场），学院设有自动化大师工作室、国投罗布泊钾盐公司国家级大师孙斌工作室、乌鲁木齐铁路集团有限公司乌鲁木齐提供电段企业技能大师工作室，充分利用企业技能大师现场实操技能，邀请他们走进学院教室实训场地，与学院专业教师交流企业中的新技术、新技能、新工艺，教师走进企业，走进企业生产实践现场，把握企业实际需求，做好教学教改调研，做到学校教学与企业现场实际保持高度一致。

学院现有学生1200余人，学生业余生活丰富多彩，每年举办各类活动十余场，内容涵盖体育各种球类比赛，文艺汇演，趣味运动会、书法绘画比赛、还有舞蹈社、轮滑社等学生社团举办的各项活动，充分调动学生各方面数素养提升，促进学生全面发展，电气工程学院现建有电工电子实训室、照明电路实训室、电机、电力拖动及电气控制装调与检修实训室、PLC技术应用实训室、接触网演练场、牵引变电所演练场、电力外线演练场等实训室(场)32间（场），完全能够完成学院各专业课程实验、实践、综合实训、技能大赛。学院加强校企合作，校企资源共建共享，相向同行，与中国铁路乌鲁木齐局集团有限公司下属各供电段、基础设施段，国投罗布泊钾盐公司疆内近十家央企、国有企业定有定岗实习协议，近三年来有300余名学生在这些企业就业，前期毕业的学生很多已经成为企业的工班长和技术骨干，受到企业好评。今年来学院不断走出去，与内地企业如天马微电子股份有限公司开展各项合作。

五、信息管理工程学院

疆工匠2人，校教学名师3人，技能大师工作室3个，还拥有一支由25名企业专家和能工巧匠组成的兼职教师队伍。信息管理工程学院党支部荣获首批自治区高校“双带头人”教师党支部书记工作室，有自治区级“黄大年”式教学团队一支。学院是教育部新一代信息技术“智慧学习工场（2020） 项目的试点院校。

在人才培养教育教学改革创新实践中，深化产教融合，建立了“一主线、两主体、六对接、三评价”的“1263”人才培养模式。一主线：将铁路通信信号专业是铁路运输的“指挥棒、红绿灯”这一理念贯穿于人才培养的全过程，突出了精检细修、标准作业、确保铁路运输准时准点的职业特色；两主体：切实落实“校企双主体”育人机制；六对接：在人才培养中将“专业设置与产业需求精准对接，课程内容与职业标准精准对接，教学过程与生产过程精准对接，毕业证书与职业资格证书精准对接，职业教育与终身学习精准对接，校园文化与企业文化精准对接”；三评价：构建了“校内学业成绩评价、岗位胜任能力评价、职业资格等级评价”的校企三阶段评价机制。从课程设置、师资配备、课程体系重构等方面，完善校企深度融合，确立了“基础课程共享，专业课程融通、专业核心课程分立，拓展课程互选”的专业群课程体系；通过师资互补配置、实训设备共享以及模块化的课程架构，推动学校教育和企业培训有机结合。定向人才培养项目立项为教育部高校学生司供需对接就业育人项目。学院与中国铁路乌鲁木齐局集团有限公司各电务段、通信段、高铁段、基础设施段，乌鲁木齐城市轨道集团有限公司运营分公司、中国电信新疆分公司、中国移动新疆铁通分公司、华为技术有限公司、中兴通讯股份有限公司等知名企业合作，深入开展“校企共建、产教融合”的人才培养。

学院拥有基础电工、电子技术、转辙机、信号机、继电器测试、计轴设备、计算机联锁、城轨信号CBTC、铁路信号电源、车站信号设备、区间信号设备、数据通信、计算机网络、光纤接续、列车运行控制系统、地面信号设备运用与维护实训室等16个实训场所和16个校外实训基地，轨道交通信号实训基地荣获教育部《高等职业教育创新发展行动计划（2015—2018年）》生产性实训基地。

我院铁道信号自动控制专业立项为自治区骨干专业群重点专业建设项目，以我院教师为主申报的《一带一路视域下“铁色文化育人+智能运维训能”铁路工匠型人才培养创新实践》教学成果荣获2022年自治区职业教育优秀教学成果案例，教学团队从事自治区级课题研究2个，教育部行指委科创融教职业教育改革创新课题研究1个，主持教育部职业教育专业资源库2个课程资源子项目，主持省级教学资源库1个课程资源子项目，1门课程荣获自治区级精品课程。教学团队发表论文50余篇，其中核心期刊6篇，取得发明专利1项，实用性专利4项，软件著作权8项。10名教师和130余名学生取得了华为5GHCIA工程师资质。开展“1+X”证书试点项目3个——网络系统建设与运维、列车运行控制系统地面信号设备运用与维护、数字化网络管理与应用，均已建立考核站点。我院坚持“岗课赛证”深度融合，每年承办自治区级职业技能大赛不少于2项，教学能大赛和技能竞赛成绩斐然，取得自治区级以上技能竞赛奖项80余项。1名教师荣获自治区级技工院校教学能力大赛一等奖，并获得全国技工院校教学能力大赛三等奖。教师荣获得全国铁道职业院校教学能力大赛二等奖1个，三等奖8个。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。学院将会按照“加强管理、注重内涵、强化特色、提升质量、争创示范”的建设要求，再接再厉，深化教学改革，进一步推行校企合作、工学结合，使人才培养模式更能体现职业性、实践性和开放性特点，为轨道交通与信息化技术等领域培养更多更优秀的技术技能型人才。