1.卓越工程师教育培养计划 我校共有5个专业获批教育部“卓越工程师教育培养计划”，分别是石油工程、机械设计制造及其自动化、测控技术与仪器、焊接技术与工程、化学工程和工艺。实行“3+1”校企联合培养模式，即在学校学习累计3年，在企业学习累计1年。实行双导师制，由校内导师和企业导师共同指导学生的学习、实习和毕业设计。目的在于培养学生的工程意识、工程素质和工程实践能力，造就一批高素质的石油工程应用型人才。 2.石油工程教改班 面向我国石油工业利用国内、国外“两种资源、两个市场”的发展需求，优化课程体系和学生培养过程，采用定向复合的培养模式，培养基础扎实、知识面广，专业理论深厚，外语交流能力突出，具备国际化视野的高级专门人才。选拔条件：参考学生英语和数学高考成绩择优编班。 3.俄语教改班 采取中外合作培养模式组织教学，选择俄罗斯部分高校开展免费交换生培养项目。学生3年时间在本校学习本专业课程，1年时间在俄罗斯布里亚特大学、俄罗斯人民友谊大学学习相关专业方向课程。 4.地质学创新实验班 优化课程体系和学生培养过程，采用分阶段、分层次递进的培养模式，培养基础扎实、知识面广，专业理论深厚，外语交流能力突出，具备一定科研素养的创新研究型人才。选拔条件：参考学生英语高考成绩择优编班。 5.国际注册会计师ACA班 采用“学历+证书”的培养方式，充分发挥英格兰及威尔士特许会计师协会（ICAEW）的国际平台和经济管理学院会计学专业教学优势，将12门ICAEW-ACA课程植入本专业人才培养方案。学生完成规定学分后，可以获得管理学学士学位；通过ACA全球课程考试合格后，分别获得英国皇家特许会计师ACA初级和中级证书。