随着伊犁煤炭、煤电等产业快速发展，近两年吸引了一批大企业大集团来投资，项目建设逐步加快，急需各类技术人才。伊犁州直各个职业技术院校及州直各县市劳动保障部门抓住机遇，积极与大企业大集团进行对接，以传统专业为支撑，重点加强了州直特色产业专业人才的培训，适应新时期的新型专业职业教育形势一片好。

　　9月20日，记者从州职业技术学院了解到，由于大企业大集团的入驻，技术性人才变得紧俏起来。“职业教育的根本任务，就是培养适应现代化建设需要的高技能专门人才和高素质劳动者。”据州职业技术学院招生办主任摆勇介绍，该校机电系学生从原来200人增加到了现在400人，这两年入驻的企业多了，学生供不应求的情况出现了，过去是我们找企业，职业技术学校学生无人问津，现在是企业找我们，技术性人才成了抢手的“香饽饽”。前些年上大学的学生远没现在多，很多考不上高中或大学的学生认为，上职业技术学校没出路、没出息。职业技术学校自己的硬件和软件条件也不足，招生难的问题就很突出。可是目前，就业形势的好转加上学院软硬件设施的提高及国家陆续出台相关优惠政策，参加技术培训的学生越来越多，而且学生们全都有就业订单，就这样每天都有找摆勇要学生的企业。

　　锡伯族学生关江涛告诉记者：“起初父母一直不同意我上技校，他们总觉得上技校出来工作不好找。邻居家的哥哥就是技校毕业的，毕业后找了一份工作，现在工资很高，一个月能拿5000元左右呢，回来给他家添置了许多新家具。邻居给我父母说，现在企业多了，招不上人，很缺技术性人才，上技校不仅出来就有工作，工资还高。父母觉得这和几年前的情况不一样了，这才同意了我来技校学技术。”

　　摆勇说：“我们配合当地资源大发展战略，通过政府主导，把企业和学校拧在一起，把人才培养的规模、目标、层次与需要接轨。”现在州直的职业教育和职业培训已经做到了企业下订单、学生和学员选订单。

　　据悉，像电气自动化、机电设备维修与管理专业还不到顶岗实习期，庆华集团、新汶集团、宝钢等企业便来要人，学生实习期就可每月拿1500元左右的实习工资。加上本地入驻工业企业越来越多，学生都能发挥用武之地。

　　州职业技术学院机电系主任牛建峰介绍：“内地有很多大型企业入驻伊犁，我们现在已经和入驻伊犁的新汶集团、庆华集团、首钢、宝钢、国电都有协议并签订了实习基地协议，与首钢、八钢等企业签了订单。另外，从新兴煤化工产业上我们这两年抓住机遇申报了一些和区域经济紧密联系的专业。随着新进驻伊犁企业订单的增加，学校也迎来了新一轮"学生潮"。”

　　据悉，州直这几年经济发展比较快，对口援疆也给州直带来了很多发展机遇。作为受援地区，州直在江苏省的大力支持下，全力发展农业、工业、教育，并把支援教育当成重要工作来抓，更把培养职业技能人才当做教育工作的重要内容，努力跟州直的大小企业合作，准备采取定向培养、把车间建到学校等形式，让职业教育更好地为州直的经济发展服务。