读高职好不好?就读高职院校以后，还有继续求学深造的机会吗?高职毕业生能找到理想的工作吗?这是许多学生和家长面临的问题。

　　如何破解学生和家长的疑问，把学生培养成阳光自信、有一技之长、受企业欢迎的人，让学生有可持续发展的未来?

　　近几年来，国家示范性高职院校宁波职业技术学院在这方面做出了积极的探索和实践。

　　就业好，才是真的好

　　根据国内著名的教育数据咨询公司麦可思公司的调查：宁波职业技术学院五年来就业率达到98.6%，高于浙江省高职院校平均就业率3个百分点，高于全国高职院校平均就业率19个百分点，并且在薪酬数量、职业对口、职务晋升等就业质量数据上在全国示范性高职院校中均居于领先地位。

　　比如与海天集团深度合作的机电类专业每年择优录用20%的毕业生到海天核心企业工作，推荐50%的毕业生到海天下属及配套企业工作。

　　据调查，宁职院70%的毕业生在企业技术岗位工作，30.2%毕业生晋升为技术骨干，25%毕业生晋升为企业中层管理人员和部门负责人，成为推进企业发展的重要力量。

　　高层次、多样化的升学通道

　　宁职院的学生不仅能高质量地就业，还可以高层次地升学。2012年200人毕业生参加专升本考试，录取率达到96.8%，毕业生专升本录取的本科院校有浙江工商大学、杭州电子科技大学、浙江中医药大学、浙江师范大学、浙江财经学院等十五所本科院校，其中重点本科录取率为72%。

　　近年来，宁职院有200余名学生分别进入日本早稻田大学、日本中央大学、日本帝国大学、东京国际贸易学院、日本东京经济大学、韩国东国大学、韩国善邻大学、西班牙阿尔卡拉大学、德国基尔大学等高校深造。

　　创业梦，在这里实现

　　“创业并非高不可攀，其实创业就在我们身边”。8月2日，视觉传达专业童旭永同学通过学院大学生创业园创业项目入园评审后感叹道。

　　学院创业园正式成立于2008年年底，是由北仑区政府、学院、宁波开发区数字科技园开发公司三方合作成立，紧密结合区域产业结构特色，合作共建集人才培养、产业培育、研究开发三位一体的“大学生创业园”。

　　园区在提供房租减免、税收返还、网络免费、“一站式”服务等各种优惠和便利外，大学生创业园还设立200万元的创投资金。到目前为止，共有23家企业获得3万元至20万元不等的创投资金。园区总员工人数达到650人，2012年度销售额超过3000万元。

　　思源基金

　　不让一个学生因贫辍学

　　学院于2007年成立了“思源基金”，不让任何一名宁职院学生因家境贫困而辍学”。

　　“思源基金”目前已累计募集善款1000余万元，资助贫困学生696人次，资助金额达336.51万元，帮助贫困孩子实现大学梦。2009年，思源基金荣获市政府颁发的“宁波慈善奖”。

　　收获不仅仅在课堂

　　每个学生都有很多平台

　　在宁职院，每位学生将有很多的平台，来体验不同的人生角色。他们会成为一名志愿者，见到中国女排队员、男篮队员，能够在赛场上为他们提供赛事服务;或者能参加浙洽会、消博会，提供翻译、解说、引导等各种洽谈服务，积累实践经验。

　　宁职院建起了书法、茶艺、剪纸、根雕、风筝、漆画、舞龙、戏曲等多个“非遗”工作室。当前，很多非物质文化遗产正处在濒危状态，每一位学生都可能是将来的传承人。

　　宁职院的学生还有机会走进最高端的音乐殿堂，实现艺术梦想。2008年，宁职院合唱团应邀赴欧洲，在奥地利维也纳金色大厅演出，并在捷克举行的国际合唱节比赛中获得了优秀奖。

　　“如果把普通高校比作汽车，高职院校就好比拖拉机、收割机。在高速公路上，最差的汽车都比拖拉机跑得快，但是在广袤的田野上拖拉机、收割机的作用岂是汽车所能替代”中国职业教育学会副会长、宁波职业技术学院党委书记苏志刚教授

　　记者 邵巧宏