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跨越疫情线下就业“鸿沟” 助力学子到达职场“彼岸”

“同学,你找到工作了吗?”疫情爆发以来,我校为最大限度降低新冠肺炎疫情给2020届毕业生就业工作带来的影响,促进毕业生充分高质量就业。学校就业创业指导与服务中心牵头各部门二级学院,积极围绕“三个线上”措施,确保特殊时期的毕业生就业工作服务不断线、方式有创新、举措有实效,让毕业生在这个就业“寒冬”,感受到家的“温暖”。


组织“线上招聘” 搭建校企联动桥梁

疫情期间,我校持续加强与地方人社局部门、人才服务机构、校友单位等的沟通联系,收集各单位职业需求信息,共享岗位信息,共同开展网上就业招聘服务,并指导招聘单位通过短视频、公众号、直播平台等方式开展招聘宣传,开展“线上”面试和网络签约工作。


3月12日,学校首次开展了2020届毕业生春季网络双选会。筹备之初,学校通过电话联系、就业创业信息网、微信公众号等方式向用人单位发出邀请,诚挚邀请用人单位参加此次网络双选会,经过就业创业指导与服务中心审核最终确定66家企业参与此次网络双选会,提供2279个岗位,需求涵盖通信、计算机、金融、营销、地产、服务等多个行业。本次双选会共吸引1700余名毕业生参加,申请面试学生851人,视频面试2160次,简历投递532份。


学校积极向2020届毕业生宣传此次网络双选会信息,动员学生积极参加,发布学生操作指南,同时安排9名就业指导咨询导师在线上随时为同学们解疑答惑。为保证双选会顺利开展,就创中心同时邀请学校网信中心、双体系等技术部门为企业提供技术支持,这也是我校首次各部门联动举办的线上双选会。


当天上午9时,2020届毕业生们开始陆续的进入到网络平台开始搜寻自己心仪的企业投递简历、预约面试,企业们也开始通过面试和筛选简历来寻求适合公司岗位的人才。在视频面试中,毕业生们衣着整洁,信心满满,在面对面试官们的提问时,他们沉着冷静、积极应答。


本月就创中心为毕业生共推出“最暖就业季,还在你身边”系列活动4期行业招聘活动,发布339家企业的招聘信息,提供1081个就业岗位。开展2次线上宣讲会,推送2期岗位解读。


我校就业创业中心主任陈仲华表示,这场网络双选会是学校首次尝试,面对突如其来的疫情,为了缓解对应届生带来的影响,就业创业中心提早科学谋划线上服务,积极协调企业的用工需求,以及学子的求职需求,助力企业与学子实现“云中握手”,实现高效匹配和对接,提升毕业生充分高质量就业。


开展“线上课堂” 指导网络应聘策略

为帮助毕业生应对疫情期间线上招聘,提高线上招聘的技能,我校就业创业中心及时整理部分国家精品就业创业在线课程、书籍等学习资源,重点围绕简历制作、面试技巧、考试应答三方面内容,通过学校就业微信号、微博,加大力度向毕业生推送,帮助毕业生掌握线上应聘技巧。


3月21日-22日,组织郭淼、卢伯年两位主讲老师通过QQ群、腾讯课堂,分别带来《你的简历我来改,你的求职我来帮》《职场礼仪与面试技巧》两场精准对接线上指导课程。开展7期就业沙龙和1期创业沙龙,由通信,大数据,智能,数字经济、艺传和远景承办,参与学生进2300人次,总体效果较好,学生满意度都在95%以上。“能在疫情期间听到线上就业指导课我很开心,因为今年就业形式不是太好,但老师们讲的内容让我学到了很多找工作的知识,也让我明白了及时调整就业观念是非常重要的,只有不断提升自己的职场能力,才能应对职场中的各种挑战。”学生曾胜兵如是说道。


让毕业生们及时掌握就业政策,才能在应聘过程中有的放矢。对此,我校有针对性地整理、汇总、编辑疫情期间促进就业的相关政策,同时通过QQ“专项热线”为毕业生提供一对一就业指导服务,为每一名就业毕业生提供及时政策答疑,利用学校就业微信号、官网推送“就业政策大礼包”,在市人力社保局汇编的42个就业创业政策基础上,编撰学生喜闻乐见的文章。


此外,为全面掌握毕业生疫情期间的就业意向、就业心态、就业困难等现状,我校积极引导2020届毕业生开展了“北森生涯线上职业测评”,本月共有3000余名学生登陆系统进行职业测评。准确、全面、客观的整理毕业生就业动向数据,建立覆盖全体毕业生的“网络就业档案数据库”,为后续的单位推介、政审考察等求职环节提供帮助。

宣讲“线上防骗” 杜绝误入就业陷阱

受疫情影响,网络求职成为了找工作的主要途径,但互联网招聘包罗万象、带来便利的同时,也使得一些不法分子藏匿其中。学校邀请专职从事大学生思想政治教育、职业生涯规划、就业创业指导与教育工作的专家教授开展线上讲座,邀请各行各业校友话职场中的得失,为毕业生指点迷津,邀请毕业校友“现身说法”,帮助学弟学妹在就业的路途上能够“弯道超车”。


为给大家提供便捷的就业咨询,学校将开展”就业咨询不停歇,我们线上约”的就业指导活动,对同学们就业相关问题进行答疑解惑,指导职业规划,为同学们拨开心中的云雾。本月共有35人预约咨询,满意度100%。利用我校“移通就创”微信公众号,分享各类求职安全内容,通过案例的方式,分析了“窃取个人关键信息式诈骗”、“骗取钱财式诈骗”、“获取廉价劳动力式诈骗”,三种诈骗方式在实际生活中的表现形式,以此告诫各位就业毕业生要做好“谨防个人信息被骗”,“不轻易交纳费用”, “守护好自己的劳动成果”,“不轻信中介公司”,“了解法律维护权益”,“定位准确,不盲目追求高薪”,六大方面的防骗事项。


同时,本月学校推送2020届毕业生就业典型5篇,创业典型2篇,校友典型2篇,通过典型的榜样示范作用引导学生树立正确的就业观。开展移通有约1期,“校友·成才”主题论坛2期,邀请校友分享经验,参与学生近700人次。

特别是围绕我校多名校友推送的“校友话职场”系列文章,得到学生积极响应,其他校友的支招在持续推进中。


学子就业无小事。疫情期间,我校高度重视疫期毕业生就业指导服务工作。为保障疫情期间就业指导和服务不断线,将就业工作的重心转移到线上阵地。下一步,我校将持续响应国家“保就业,稳就业”的号召,助力毕业生职场上岸。