专业名称: | 软件技术(高职(专科)类) |
专业介绍: |
行业预测:目前,我国对软件人才的需求已达530万,并且以每年20%左右的速度增长。在未来5年内,合格软件人才的需求将远大于供给。我国软件人才的缺口已达80万,软件人才的就业前景非常乐观。IT业巨大的人才缺口使其成为名副其实的高薪职业。目前,具有3-5年开发经验的工程师,拥有年薪10万元是很正常的一个薪酬水平。而且根据相关数据表明IT人才的薪金每年都呈现20%-30%的增幅,就业前景好。通过学校的专业培养,学员毕业后可在各类专业软件公司和相关的IT企业担任软件设计师、软件工程师、软件测试工程、网站开发及数据库开发工程师等职位,能够承担通信、银行、证券、政府、企业等各种信息管理系统的开发工作。
1、就业竞争小 就业好的行业。我国目前软件工程师人才缺口近40万,国家信息产业部已把软件工程师列为“国家紧缺型人才”的行列。 2、工作环境好 环境好的工作。软件企业属于高新科技企业,一般位于环境优美的软件园或高科技园区,公共实施齐全,配套服务好,企业办公实施现代和舒适,员工可以在冬暖夏凉的环境里工作,属于典型的绿色行业。 3、薪资待遇好 薪资高的职业。目前的市场现状表明,软件工程师以稀为贵,软件开发行业作为一个朝阳行业,现在不仅处于极快的发展过程中,其待遇更是稳定提高。成为百万富翁、千万富翁、亿万富翁的概率远远高于其它行业。 4、提升空间大 有前途的职业。软件行业不同于其它传统行业,职位提升机会不只是行政管理岗位的提升,不需要众多人挤独木桥,等到上司升职或调走才有提升机会,软件人才还可以从技术方面和软件开发分工方面实现职位升迁,可以发展成为高级软件工程师、系统分析员、软件架构师、软件设计师,如果自己对管理方面也感兴趣的话还可以往项目经理方向发展,而这些职位往往没有数量方面的限制,只要你符合相应资格,就可以获得相应合适的岗位和薪水。 5、工作自主性高 有发展的行业。软件工作是智力工作,创造性工作,软件行业的从业人员工作空间舒适、优越,管理层会给员工充分的空间和时间,提供个性化的发展机会,所以员工的工作过积极性一般都比较高。 6、自我满意度高 有面子的行业。软件人才是智力工作者,工作环境好,薪资高,是令人羡慕的白领、金领人才,非常受人尊重,因此,员工的自我满意度比较高。 |