钱江晚报讯（记者 梁建伟）杭州市第七届高职论坛近日在杭州科技职业技术学院举行，来自相关政府部门、企业、市属高校等单位的300余名代表探讨了杭州市产学对接体制机制突破和实践创新。

在会上，杭州市教育局展示了市属高校产学对接的成果。数据显示，去年有16家大型市属国企与市属高校建立了结对关系，9家国企与高校签订接纳大学生实习实训的合作协议，成为首批杭州市大学生实习实训基地。

其中杭州地铁集团与市教育局签订合作协议，与3所市属高校、2所中职学校合作，共同开展地铁人才“订单式”培训，首批39名学生已在杭师大钱江学院入读地铁订单班。杭州市民卡公司与浙大城市学院合作，共建“市民卡产研中心”、“数据分析建模工作室”，共同推进市民卡应用。

市属高校与企业的合作，也在创新办学模式。杭州职业技术学院在去年与杭州市特种设备检测研究院、容安培训公司探索“ 混合所有制”办学模式，共建国内一流的电梯实训基地和电梯培训中心，培养电梯产业需要的电梯安装、调试和维保技术技能人才。